Najważniejszym zadaniem członków zespołu diagnostycznego jest działalność
edukacyjna oparta na indywidualnych programach edukacyjnych,
ustalanych dla każdego ucznia na podstawie wielospecjalistycznej o
ceny poziomu jego funkcjonowania, zawierająca realne szczegółowe cele.
Zespół do spraw Promocji i Rekrutacji jest jedną z wielu grup zadaniowych działających na terenie Specjalnego Ośrodka Szkolno – Wychowawczego im. Świętego Franciszka z Asyżu
w Nowym Mieście nad Pilicą. Celem jego działania jest kreowanie wizerunku Ośrodka w środowisku oraz upowszechnianie jego osiągnięć.
W czasie spotkań członkowie Zespołu planują szereg czynności z zakresu promocji, inicjują i koordynują nowe działania oraz monitorują procesy promocyjne.
W ramach pozaszkolnej promocji Zespół do spraw Promocji i Rekrutacji tworzy i dystrybuuje ulotki, foldery i broszury dotyczące edukacji w Ośrodku, przeprowadza gościnne prezentacje o SOSW w pobliskich szkołach i przedszkolach, organizuje kiermasze, uczestniczy w wydarzeniach lokalnych promujących również powiat Grójecki oraz publikuje informacje o Ośrodku w prasie lokalnej i Internecie.
Celem zespołu jest planowanie i udzielanie pomocy psychologiczno – pedagogicznej po dokonaniu wielospecjalistycznej oceny poziomu funkcjonowania ucznia posiadającego orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego.
Zespół diagnostyczny do spraw zajęć rewalidacyjno-wychowawczych zajmuje się prowadzeniem dokumentacji dotyczącej uczestników zajęć rewalidacyjno-wychowawczych.
Do zadań zespołu należą takie działania jak: prowadzenie obserwacji uczestników zajęć, dokonanie diagnozy z wykorzystaniem takich narzędzi jak Inwentarz P PAC Gunzburga
lub Profil Osiągnięć Kielina, stworzenie Indywidualnych Programów Rewalidacyjno-Wychowawczych dla każdego uczestnika oraz poddawanie ewalucji Indywidualnych Programów Rewalidacyjno-Wychowawczych
a także rozwiązywaniem aktualnie pojawiających się problemów..